•  
  • Sharebar

Трудовое законодательство Венгрии

17-Дек-2014
Основной венгерский кодекс законов о труде был утвержден в 1992 году, и его необходимо модифицировать.

Трудовое законодательство в Вегриии продолжает изменяться  все больше, по мере учета директив Европейского Союза.

Основной венгерский кодекс законов о труде был утвержден в 1992 году, и его необходимо модифицировать.

В 1992 году страна «постсоциалистически» менялась в сторону «социальной рыночной экономики» и приняла закон, который называли «кодек­сом конвергенции социализма и капитализма». Это тоже была смесь собственных венгерских понятий о труде, прошедшего опыта и законодательства развитых стран, то есть на тот момент ФРГ. В кодексе учитывалась роль капитала, частной собственности, пре­рогатив предпринимателей, но не забывалась отруде, проф­союзах, трудовых коллективах. И конечно, декларировались ра­венствовсех работников в сфере трудаизапрет дискриминации.

В 2004 году Венгрия вступила в Европейский Союз в «пятом расширении». Директивы Европейскго Союза нужно было учитывать. При этом договариваться нужно было в первую очередь, с действующими профсоюзами и союзом автономных профсоюзов, которые критиковали действия правительства. Их стремление защитить свое рабочее время было объяснимо, и споры по уже принятым поправкам продолжаются до сих пор. 

В Венгрии принята 40-часовая рабочая неделя, не включая 8 часов в неделю внеурочных. Два выходнях для в неделю, включая обязательный выходной в воскресенье. Работодатель имеет право самовольно устанавливать рабочий распорядок со вторым выходным днем (например, дать их все вместе после полугода), вводить сезоный распорядок и срочные контракты. «Укрепеление ли это положения трудящихся» или «произвол» работодателей – к консенсусу пока не пришли.

Что касается иностранных рабочих, то для них есть документ старого типа – 1999 года: «Постановление Министра по социальным и семейным делам о разрешении на занятость иностранцев в Венгрии» для всех «иностранцев, которые работают в Венгрии в рамках установленных правовых отношений занятости, и на тех, кто их нанимает».

Читайте также:

Почему открытие бизнеса в этой дунайской стране столь привлекательно для русских бизнесменов?

После вступления Венгрии в Евросоюз бизнес здесь означал беспрепятственный...

Стоить отметить, что цены на недвижимость будут увеличиваться со все большей ингтерацией страны в Европейский Союз и планируемой заменой местной валюты на евро.

В данный момент для местного...

Страна исправно занимала первые места по тяжести налогообложение для граждан и не раз подвергалась критике за несбалансированность и неэффективность налоговой политики. В прошлом году Венгрия нач...

Похожие статьи

А ведь на самом деле, создание своего нового бизнеса, не является невероятно сложной задачей. Она требует от человека лишь соблюдения...

Трудовая и нетрудовая иммиграция в Великобританию огромна. Эта страна находится чуть ли не на первом месте в мире по количеству желающих уехать...

Наверное, наиболее существенная причина, почему многие иностранцы стремятся устроиться на работу в Бельгию - очень высокий уровень зарплат в...

С 1947 года (Конституция Италии) у народа есть право на образование профсоюзов, на забастовку, на равенство оплаты труда мужчин  женщин и другие...