•  
  • Sharebar

Как стать бизнес-лидером

04-мая-2011
За время пока вы будете нарабатывать стаж, много людей обратится к вам за советом.

Скотт Адамс очень успешный карикатурист и художник комиксов. Его работы печатают лучшие издания мира, он прилично зарабатывает, а его работа приносит ему и миллионам любителей его творчества огромное удовольствие. Заголовки одной из глав книги «Принцип Дилберта» являются своеобразной «Памяткой карьериста». После чтения этой главы только глупый не захочет стать директором компании и не сделает миллионы долларов.

1. Давайте плохие советы

За время пока вы будете нарабатывать стаж, много людей обратится к вам за советом. Это дает вам шанс зарулить их подальше от трассы карьерных гонок в фирме, а при достаточной ловкости - еще и помочь им врезаться в толпу невинных зрителей.

2. Припудривайте правду

Можно наслаждаться всеми выгодами введения людей в заблуждение и в тоже время избежать клейма лжеца, если на минутку забывать важные уточнения своих утверждений.

3. С кем поведешься...

Люди будут судить о вас по компании, в которой вы вращаетесь, особенно во время обеда. Никогда не ешьте с человеком получающим более низкое жалованье.

4. Утаивание информации

Для людей посредственных хороший способ показать свою близость к властям - создавать себе монополию на информацию. Она должна казаться важной, но не ключевой.

5. Две глупости взаимно гасятся. Почти

Умный человек может нейтрализовать любую грубую ошибку серией гасящих ее деструктивных действий.

6. Наказание

Наказание - ваш лучший друг, особенно когда оно сочетается с его естественным спутником: лицемерием... Хотя удовольствие, а также чувство глубокого удовлетворения может доставлять и фактический акт наказания. наибольшую помощь в вашей карьере окажет угроза наказания.

7. Вирусом по конкуренту

Если вы отвечаете за проект который наверняка закончится провалом, или если на вас работают одни неудачники, то следует как можно скорее отойти от них на порядочное расстояние... Начните думать о своих плохих активах как о потенциальных вирусах, которых можно использовать для инфицирования ваших врагов в пределах корпорации. Всё что нужно сделать - искусственно раздувать их ценность и ждать какого-то ничего не подозревающего начальника, чтобы попробовать сбыть ему этих бестолочей с рук.

8. Демагогия

Можно достичь славы выступая против того что и так непопулярно. Мишенью нападок может стать проект, технология, стратегия или даже некомпетентный начальник... Когда неизбежное случится, вы благодаря точному прогнозу краха станете числиться в гениях.

9. Подсиживайте коллег

Всякий успех относителен. Можно повысить свои относительные успехи, принижая знания и достижения окружающих.

10. Форма важнее содержания

Наша планета населена людьми мелкими и невежественными. Именно поэтому форма всегда будет важнее сути и содержания.

11. Играйте на жадности

Можете закоротить те два или три нейрона, которые люди используют для целей здравого смысла, играя для этого на их жадности. Ничто не определяет людей лучше чем свойственная им готовность совершать неразумные поступки в погоне за феноменально маловероятной прибылью.

12. Заставьте других делать вашу работу

Используйте каждую возможность перепоручить ничего не сулящие и безнадежные куски своей работы кому-нибудь ниже, сбоку или наверху... Настоящий высший пилотаж увиливания от работы возможен в связи с заданием, которое кому-то важнее, чем вам.

13. Хвастайтесь сколько влезет

Каждый преувеличивает свои таланты. Дело обычно и никаких хитростей тут не требуется. Нужно перебираться этажом выше: на уровень чистой фантазии. Мало говорить что вы хорошо выполнили всё порученное; нужно ставить себе в заслугу любое достижение, когда либо имевшее место на фирме или вообще на земле.

14. Запугивайте шумом и гвалтом

Говорите громко и действуйте иррационально. Если использовать этот метод последовательно, сослуживцы и даже начальство подчинятся вашей воле. Ключевую роль тут играет систематичность.

15. Руководите хорошо звучащими проектами

Ценность любого проекта основывается на том, как он будет потом звучать в вашей автобиографии... Нет таких людей, кто, прочитав чью-то биографию, сообразит что же ее автор фактически делал на работе. Всякие суждения непременно основываются на совокупном звучании отдельных слов

16. Давайте ваши предложения

Много болванов будет пробовать воспрепятствовать вашим блистательным планам. Можно свести их коллективные усилия к минимуму с помощью процедуры именуемой "вовлечение". Начинаете со сбора мнений тех кто озабочен вашими будущими решениями, затем имитируете заинтересованность, а далее делаете вид, что ваш план - прямое отражение пожеланий большинства.

17. Стратегии самозащиты

Принимая пищу, будьте осторожны.

18. Манипулируйте средствами массовой информации

Вопреки вашим возможным предположениям, цитаты, которые фигурируют в газетах, редко отвечают тому. что было фактически сказано, и еще реже приводится в первоначальном контексте. Избегайте поэтому упоминать любое имя или тему, применительно к которым вы не хотели бы видеть себя неверно процитированным

19. Западня честности

Иногда у вас может возникнуть побуждение изложить свое честное мнение начальникам высшего звена. Любой ценой сопротивляйтесь этому искушению.

20. Пользутесь плодами работы других

Миллионы работающих каждый день делают миллионы вещей. По чистой случайности кто-то из них нечаянно может сотворить нечто ценное. Выявляйте эти редкие ситуации и прилагайте всяческие усилия, чтобы связать с ними свое имя.

21. Приносите мнимые жертвы

Существенно необходимый элемент поведения командного игрока - готовность приносить мнимые жертвы, которые воспринимаются другими как подлинные. Предлагайте то, что, как вам отлично известно, либо не будет принято, либо всё равно будет сделано без вашей подсказки.

22. Работайте над проектами результат которых не поддается проверке

Самая лучшая работа - та, результат которой не поддается измерению. Держитесь подальше от должностей, где ваша ценность может быть измерена в терминах количества и своевременности.

23. Посылайте людей в юридический отдел

Время от времени бывает нужно зарезать проект, не показывая себя убийцей. Именно для этого в больших фирмах существуют юридические отделы. Никакой проект не бывает настолько лишен риска, чтобы юрисконсульт не мог его угробить.

24. Руководите выделением бюджетов

Управление бюджетом подразделения может показаться не весьма выигрышной работой. Большинство менеджеров не рвется выполнять эту обязанность, так что вам будет не сложно взять бюджет под свой контроль. Сев на бюджет вы фактически начинаете управлять стратегией отдела и карьерой каждого человека в нем.
1. Давайте плохие советы

За время пока вы будете нарабатывать стаж, много людей обратится к вам за советом. Это дает вам шанс зарулить их подальше от трассы карьерных гонок в фирме, а при достаточной ловкости - еще и помочь им врезаться в толпу невинных зрителей.

2. Припудривайте правду

Можно наслаждаться всеми выгодами введения людей в заблуждение и в тоже время избежать клейма лжеца, если на минутку забывать важные уточнения своих утверждений.

3. С кем поведешься...

Люди будут судить о вас по компании, в которой вы вращаетесь, особенно во время обеда. Никогда не ешьте с человеком получающим более низкое жалованье.

4. Утаивание информации

Для людей посредственных хороший способ показать свою близость к властям - создавать себе монополию на информацию. Она должна казаться важной, но не ключевой.

5. Две глупости взаимно гасятся. Почти

Умный человек может нейтрализовать любую грубую ошибку серией гасящих ее деструктивных действий.

6. Наказание

Наказание - ваш лучший друг, особенно когда оно сочетается с его естественным спутником: лицемерием... Хотя удовольствие, а также чувство глубокого удовлетворения может доставлять и фактический акт наказания. наибольшую помощь в вашей карьере окажет угроза наказания.

7. Вирусом по конкуренту

Если вы отвечаете за проект который наверняка закончится провалом, или если на вас работают одни неудачники, то следует как можно скорее отойти от них на порядочное расстояние... Начните думать о своих плохих активах как о потенциальных вирусах, которых можно использовать для инфицирования ваших врагов в пределах корпорации. Всё что нужно сделать - искусственно раздувать их ценность и ждать какого-то ничего не подозревающего начальника, чтобы попробовать сбыть ему этих бестолочей с рук.

8. Демагогия

Можно достичь славы выступая против того что и так непопулярно. Мишенью нападок может стать проект, технология, стратегия или даже некомпетентный начальник... Когда неизбежное случится, вы благодаря точному прогнозу краха станете числиться в гениях.

9. Подсиживайте коллег

Всякий успех относителен. Можно повысить свои относительные успехи, принижая знания и достижения окружающих.

10. Форма важнее содержания

Наша планета населена людьми мелкими и невежественными. Именно поэтому форма всегда будет важнее сути и содержания.

11. Играйте на жадности

Можете закоротить те два или три нейрона, которые люди используют для целей здравого смысла, играя для этого на их жадности. Ничто не определяет людей лучше чем свойственная им готовность совершать неразумные поступки в погоне за феноменально маловероятной прибылью.

12. Заставьте других делать вашу работу

Используйте каждую возможность перепоручить ничего не сулящие и безнадежные куски своей работы кому-нибудь ниже, сбоку или наверху... Настоящий высший пилотаж увиливания от работы возможен в связи с заданием, которое кому-то важнее, чем вам.

13. Хвастайтесь сколько влезет

Каждый преувеличивает свои таланты. Дело обычно и никаких хитростей тут не требуется. Нужно перебираться этажом выше: на уровень чистой фантазии. Мало говорить что вы хорошо выполнили всё порученное; нужно ставить себе в заслугу любое достижение, когда либо имевшее место на фирме или вообще на земле.

14. Запугивайте шумом и гвалтом

Говорите громко и действуйте иррационально. Если использовать этот метод последовательно, сослуживцы и даже начальство подчинятся вашей воле. Ключевую роль тут играет систематичность.

15. Руководите хорошо звучащими проектами

Ценность любого проекта основывается на том, как он будет потом звучать в вашей автобиографии... Нет таких людей, кто, прочитав чью-то биографию, сообразит что же ее автор фактически делал на работе. Всякие суждения непременно основываются на совокупном звучании отдельных слов

16. Давайте ваши предложения

Много болванов будет пробовать воспрепятствовать вашим блистательным планам. Можно свести их коллективные усилия к минимуму с помощью процедуры именуемой "вовлечение". Начинаете со сбора мнений тех кто озабочен вашими будущими решениями, затем имитируете заинтересованность, а далее делаете вид, что ваш план - прямое отражение пожеланий большинства.

17. Стратегии самозащиты

Принимая пищу, будьте осторожны.

18. Манипулируйте средствами массовой информации

Вопреки вашим возможным предположениям, цитаты, которые фигурируют в газетах, редко отвечают тому. что было фактически сказано, и еще реже приводится в первоначальном контексте. Избегайте поэтому упоминать любое имя или тему, применительно к которым вы не хотели бы видеть себя неверно процитированным

19. Западня честности

Иногда у вас может возникнуть побуждение изложить свое честное мнение начальникам высшего звена. Любой ценой сопротивляйтесь этому искушению.

20. Пользутесь плодами работы других

Миллионы работающих каждый день делают миллионы вещей. По чистой случайности кто-то из них нечаянно может сотворить нечто ценное. Выявляйте эти редкие ситуации и прилагайте всяческие усилия, чтобы связать с ними свое имя.

21. Приносите мнимые жертвы

Существенно необходимый элемент поведения командного игрока - готовность приносить мнимые жертвы, которые воспринимаются другими как подлинные. Предлагайте то, что, как вам отлично известно, либо не будет принято, либо всё равно будет сделано без вашей подсказки.

22. Работайте над проектами результат которых не поддается проверке

Самая лучшая работа - та, результат которой не поддается измерению. Держитесь подальше от должностей, где ваша ценность может быть измерена в терминах количества и своевременности.

23. Посылайте людей в юридический отдел

Время от времени бывает нужно зарезать проект, не показывая себя убийцей. Именно для этого в больших фирмах существуют юридические отделы. Никакой проект не бывает настолько лишен риска, чтобы юрисконсульт не мог его угробить.

24. Руководите выделением бюджетов

Управление бюджетом подразделения может показаться не весьма выигрышной работой. Большинство менеджеров не рвется выполнять эту обязанность, так что вам будет не сложно взять бюджет под свой контроль. Сев на бюджет вы фактически начинаете управлять стратегией отдела и карьерой каждого человека в нем.

Читайте также:

Отель, в котором я работала, находился недалеко от аэропорта: обычная транзитная гостиница среднего класса. В мои обязанности входила ежедневная уборка номеров – уборка пыли, смена постельного бе...

Сегодня компании хотят стать финансовыми лидерами, решающими собственные проблемы, достигать целей и подниматься на новые высоты.  Они хотят иметь в своем штате экспертов по всем вопросам, которы...

Речь пойдет об открытии интернет-магазина детских товаров в США. Почему в США? Причин несколько.

 Во-первых, в Штатах существенно больше ассортимент качественной одежды, аксессуаров и иг...

Похожие статьи

Сегодня цикл публикаций продолжит разговор с Анной Карауловой, менеджером по пиару и маркетингу компании HTC, и Андреем Волковым,...

Два года назад президент США Барак Обама подписал постановление о вливании $787 млрд в сектор бизнеса, причем некоторые владельцы малого форм...

Этот материал будет полезен всем, кто хочет наладить собственный книготорговый бизнес. Из статьи вы узнаете, какие книги и когда лучше продавать...

Стремительное развитие цифровых технологий позволяет думать, что торговля компьютерами и комплектующими — перспективный доходный бизнес....